Este gabinete é responsável pela Gestão Estratégica dos Recursos Humanos - corpo docente e não docente. Atua ao nível da captação, retenção e desenvolvimento dos talentos do ISAG-EBS. Desenvolve e assegura a gestão da política de recursos humanos, nomeadamente, a gestão de processos de contratação e concursos, gestão de carreiras, formação e desenvolvimento, avaliação do desempenho, processamento salarial, gestão de benefícios, organização de dados, estatísticas e outra informação na área de recursos humanos, para os órgãos do ISAG, instituições governamentais e outras. A sua missão é a de promover a cultura organizacional, garantindo que todos os talentos têm melhor experiência dentro do ISAG-EBS.